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La Cátedra Repobla como instrumento para ayudar a evitar la despoblación desde el ámbito universitario

Antonio Ruiz ha destacado que “uno de los pilares de la gestión de la Diputación es la lucha contra la pérdida de población en el mundo rural, sobre todo en la zona Norte”

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La Cátedra Repobla como instrumento para ayudar a evitar la despoblación desde el ámbito universitario

Hoy se han presentado en el rectorado de la Universidad de Córdoba las actividades de la Cátedra Repobla, un instrumento que cuenta con el respaldo y la colaboración del Instituto Provincial de Desarrollo Económico (Iprodeco) y que busca promover la innovación como camino para fijar a la población al territorio y favorecer la atracción de riqueza a los municipios.

Ha participado en el acto el presidente de la Diputación, Antonio Ruiz; la presidenta de Iprodeco, Dolores Amo; el rector de la Universidad de Córdoba, José Carlos Gómez; el director de la Cátedra Repobla, Librado Carrasco; el director del área de Desarrollo Rural de la Fundación Botín, José María Ballester, y alcaldes y alcaldesas de la provincia. Entre los alcaldes asistentes están los de Alcaracejos, Pedroche, Añora y Villanueva de Córdoba.

El presidente de la institución provincial ha destacado durante el acto que “uno de los pilares de la gestión de la Diputación en el presente mandato es la lucha contra la pérdida de población en el mundo rural, sobre todo en la zona Norte, para lo cual estamos trabajando con recursos económicos”.

Según Antonio Ruiz, “a este reto nos estamos enfrentando, destinando recursos y con la identificación de las causas de la despoblación, pero también teníamos claro que era necesario contar con una visión de innovación como la de la Universidad de Córdoba, que siempre participa en esas cuestiones que son transversales para la provincia”.

Con la Cátedra Repobla, ha continuado, “buscamos favorecer las posibilidades de generar empleo y riqueza, que el talento que tenemos en Córdoba pueda quedarse o desarrollarse en sus municipios; ese es el objetivo con el que parte y seguro que será una herramienta útil a la hora de frenar esa pérdida de población del mundo rural”.

“Los municipios están llenos de oportunidades, de recursos y de mucho talento y desde las administraciones, y desde la universidad, tenemos que asegurar que esas posibilidades permitan que se quede y se genere empleo, riqueza y desarrollo económico”, ha remarcado.

El rector de la UCO, por su parte, ha insistido en que “la Cátedra es fruto de la colaboración de la Universidad con la Diputación y su objeto es frenar el despoblamiento de la provincias, sobre todo de la zona Norte, con distintos tipos de acciones, algunas de las cuales ya se están desarrollando y otras que se van a poner en marcha”.

Gómez Villamandos ha recordado que “la Universidad tiene programas de prácticas en la provincia para intentar que haya un nexo de unión y conocimiento así como otras actividades a través del Centro Intergeneracional, de la Escuela Técnica Superior de Belmez, programas formativas, explotación de yacimientos arqueológicos, etc”.

Por último, Ruiz ha insistido en que “este tipo de instrumentos basados en la innovación, la movilización del conocimiento, el talento y el intercambio de experiencias son claves a la hora de afrontar el reto demográfico de nuestra provincia. Contar con la experiencia y la capacidad de la Universidad de Córdoba nos permitirá avanzar más rápido hacia nuestros objetivos”.

La Cátedra de Desarrollo Económico ‘Repobla para la Innovación Rural Abierta’ es fruto del convenio de colaboración suscrito en 2020 entre el Iprodeco y la UCO. Tendrá una duración de cuatro años y un coste de 25.000 euros anual que aportará el organismo provincial.

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Pozoblanco presenta la campaña de Navidad 2025

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Pozoblanco presenta la campaña de Navidad 2025
Fuente: Ayuntamiento de Pozoblanco

El Ayuntamiento de Pozoblanco y el Centro Comercial Abierto (CCA) han presentado hoy la campaña de Navidad 2025, una iniciativa destinada a dinamizar el comercio local durante las próximas semanas y a fortalecer la actividad económica en estas fechas tan señaladas.

El acto ha contado con la presencia del alcalde, Santiago Cabello, la concejal de Comercio y Desarrollo Económico, Maribel Sánchez, y el presidente de la Asociación Centro Comercial Abierto “Pozoblanco Ciudad de Compras”, David Fernández.

La campaña de este año llega bajo el lema “El mejor regalo está en tu comercio local”, un mensaje que busca reforzar la importancia de apostar por los establecimientos de proximidad y por los profesionales que cada día dan vida a Pozoblanco. En total, participan más de 80 comercios locales, que se suman a esta acción conjunta de promoción y fidelización.

Durante la presentación se han dado a conocer los detalles del tradicional sorteo navideño, que en esta edición repartirá 7.000 euros en premios, además de 500 euros destinados a fines solidarios. Entre ellos, destaca un primer premio de 3.000 euros + 500 a cualquier entidad benéfica y 80 bonos de 50 euros en cada uno de los establecimientos, que los clientes podrán canjear en los propios comercios. La campaña estará activa hasta el 5 de enero.

El alcalde de Pozoblanco, Santiago Cabello, ha destacado que “el comercio local es uno de los pilares de nuestra economía y un elemento esencial para mantener la vida y la identidad de nuestras calles”. Ha subrayado además que esta campaña “es una herramienta eficaz para apoyar a nuestros comerciantes, favorecer la actividad económica y animar a los ciudadanos a realizar sus compras navideñas en Pozoblanco”. Cabello ha concluido reconociendo “la gran labor de comerciantes y trabajadores a lo largo de todo el año”.

La concejal de Comercio y Desarrollo Económico, Maribel Sánchez, ha puesto en valor “el compromiso del Ayuntamiento” destacando que “esta campaña vuelve a demostrar que cuando instituciones y asociaciones trabajan de la mano, juntos y unidos, el resultado es siempre positivo para la ciudad”. Asimismo, ha animado a los vecinos “a seguir confiando en el comercio local, donde se ofrece calidad, cercanía y un trato profesional”.

Por su parte, el presidente de la Asociación Centro Comercial Abierto, David Fernández, ha agradecido el esfuerzo conjunto del tejido comercial y del Ayuntamiento, apuntando que “la Navidad es un momento clave para nuestros comercios, y esta campaña es fundamental para incentivar las compras y reforzar la unión entre empresas y ciudadanía”. Fernández ha animado a la población a “apostar por Pozoblanco y por el talento y esfuerzo que hay detrás de cada escaparate”.

Con esta campaña, el Ayuntamiento de Pozoblanco vuelve a mostrar su respaldo al pequeño comercio y su apuesta por una Navidad que combine tradición, dinamización económica y apoyo a los profesionales que conforman el Centro Comercial Abierto.

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Se suspende la edición de 2026 de la Feria de Ganado Frisón Usías Holstein por prevención

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Feria de Ganado Frisón Usías Holstein
Fuente: Asociación Cultural Usías Holsteins

La Asociación Cultural Usías Holsteins ha comunicado su decisión de suspender la XVIII Edición de la Feria del Ganado Frisón “Usías Holstein” de Dos Torres, prevista para los días 13 y 14 de marzo de 2026.

Éste es el comunicado emitido desde la asociación:

“Esta decisión se ha adoptado tras un meditado y profundo análisis de la situación sanitaria actual en España, marcada por la presencia de Dermatosis Nodular Bovina (Lumpy Skin Disease) en Cataluña. Queremos recordar que es una enfermedad infecciosa, no zoonótica (no se trasmite a las personas), que afecta a los bovinos y que puede producir graves perjuicios económicos a las explotaciones, incluyendo vacíos sanitarios. Ante esta incertidumbre, consideramos que no es prudente poner en marcha la organización de un evento de esta magnitud, con el riesgo de una suspensión si la enfermedad continúa extendiéndose.

Nuestra feria es ya un referente para el sector, un punto de encuentro para ganaderos y visitantes de distintos lugares del territorio nacional. Por ello, y siendo conscientes de la relevancia del evento y de la responsabilidad que tenemos hacia la cabaña ganadera del Valle de Los Pedroches, concluimos que la mejor forma de contribuir al sector este año es no celebrar la XVIII edición. Proteger la sanidad animal —y con ella la economía comarcal— es un deber irrenunciable para nuestra asociación.

A esta situación se suman los retos que cada año entraña la organización de la feria monográfica. Las dificultades financieras para completar el presupuesto han generado fricciones con las administraciones públicas y han mermado la motivación e ilusión necesarias para sacar adelante un evento de esta importancia.Con esta decisión, la Asociación Usías Holsteins reafirma su compromiso con la responsabilidad sanitaria, la transparencia económica y la defensa del sector bovino.

Agradecemos la comprensión y el apoyo que durante estos años han mostrado ganaderos, expositores, colaboradores, instituciones y visitantes. Confiamos en que las circunstancias se vuelvan más favorables y permitan que en el futuro pueda celebrarse una nueva edición con la misma ilusión con la que nació la primera. Pedimos también disculpas por los errores que, movidos por el deseo de que la feria saliera adelante, hayamos podido cometer por el camino.”

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CSIF lamenta la inacción del Ayuntamiento de Pozoblanco para paliar el déficit de la plantilla

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Ayuntamiento de Pozoblanco
Fuente: CSIF

CSIF, sindicato mayoritario entre los funcionarios y en el Comité de Empresa del Ayuntamiento de Pozoblanco, lamenta la falta de voluntad de este consistorio en solucionar la deficiencia de personal que sufre esta institución desde hace tiempo.

La central sindical señala que “no podemos olvidar que en los últimos 10 años la pérdida de efectivos ha sido considerable, bien por jubilación o bien por movilidad, afectando, principalmente, a puestos de auxiliares administrativos, y administrativos, y no habiéndose incluido en la oferta de empleo público (OEP) una respuesta adecuada a estas categorías”.

El sindicato remarca que “la escasez de efectivos ha derivado en una arbitraria e irregular asignación de cometidos por parte de la Alcaldía a través del correo electrónico y de otros medios tecnológicos, prescindiendo de los procedimientos legalmente establecidos para estos fines”. En este sentido, delegados y delegadas de CSIF en el Ayuntamiento pozoalbense critican “la falta de interés” del Gobierno municipal en la ejecución de la OEP correspondiente a 2022, que está próxima a su caducidad, una “circunstancia que impide el normal funcionamiento de una Administración como ocurre en este caso”.

Además de lo anterior, la central sindical recuerda que el Ayuntamiento de Pozoblanco sigue recibiendo sentencias desfavorables por vulneración de derechos de sus funcionarios tan básicos como es el de percibir sus retribuciones en tiempo y forma. “Por todo ello, instamos al Consistorio al cumplimiento de estas resoluciones judiciales porque entendemos que ni este ni ningún ayuntamiento pueden actuar al margen de la ley y, menos aún, al margen de lo que la Justicia ha dictaminado”.

Del mismo modo, CSIF pone de manifiesto que el Consistorio no está cumpliendo con su obligación fijada en el actual convenio colectivo de facilitar ropa y calzado homologados de trabajo al personal laboral con derecho a este material según las necesidades del servicio. El sindicato resalta que esta indumentaria no se viene entregando a la plantilla desde el año 2022.

Finalmente, la central sindical denuncia que la mesa de negociación del Ayuntamiento lleva sin reunirse desde julio de 2024, cuando el acuerdo por el que se constituyó hace tres años y medio este foro, formado por el equipo del Gobierno municipal y los representantes sindicales, establecía que cada año debían celebrarse seis sesiones de carácter ordinario.

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