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Auxiliadora Pozuelo repasa las propuestas del Ayuntamiento de Pozoblanco a Mancomunidad [2ª parte]
Seguimos desgranando lo hablado por Auxiliadora Pozuelo, portavoz socialista en el Ayuntamiento de Pozoblanco, en rueda de prensa en relación a la salida de Pozoblanco de la Mancomunidad de Municipios de Los Pedroches.
En relación a las propuestas presentadas por el equipo de gobierno a Mancomunidad como puntos a tener en cuenta para evitar su salida de la entidad, Pozuelo indicó que estaban divididas en tres bloques: un primer bloque “ligado a la organización política”, otro relacionado “con los objetivos y fines de la Mancomunidad”, y un tercer bloque que trata sobre “el personal” que trabaja en ésta.
En ese primer bloque, “el alcalde de Pozoblanco propone que la presidencia sea rotatoria y la obligatoriedad de la aprobación de cada actuación que se lleven a cabo por dos terceras partes de sus representantes”.
En cuanto a la presidencia rotatoria, habría que tener en cuenta que “si cada alcalde está un año de Presidente, la rotación completa duraría 17 años”. Además, se planteó que “por dónde se comenzaría esa rotación, si sería por el municipio más pequeño (donde a Pozoblanco le tocaría dentro de 17 años) o por el más grande”. Y “¿se podría hacer esta misma rotación anual en la alcaldía de Pozoblanco?”, se preguntó Pozuelo.
En relación a la aprobación de actuaciones con las dos terceras partes de sus representantes, el problema estaría en que “existe la Ley reguladora de las Bases del Régimen Local y el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales que indica con total claridad como deben de adoptarse los acuerdos. No se puede hacer de otra forma, tiene que ser conforme a la ley”.
En cuanto a los fines de la Mancomunidad, Auxiliadora Pozuelo indicó que los expuestos por el alcalde son precisamente los que ya se están llevando a cabo. “La Mancomunidad ya está ejerciendo como elemento de presión, reivindicando la parada de tren o mejores carreteras, por ejemplo”. Además, recordó que “si Pozoblanco cuenta con el grado medio en el Conservatorio, es porque la Mancomunidad creó la Escuela de Música Comarcal, requisito que exigió en su momento”. Y, “al margen de cuestiones políticas”, por ejemplo en el último pleno, “se apoyó la Candelaria de Dos Torres para que sea declarada de Interés Turístico o la creación de un determinado ciclo formativo en Villanueva de Córdoba”.
Otra cuestión es “que la Mancomunidad puede acceder a subvenciones que los municipios, por su población, no podría solicitarlas, donde el límite inferior suele ser 20000 habitantes y ni Pozoblanco llega a esa cantidad”. “Si Pozoblanco no está en Mancomunidad, no se podría beneficiar de estas ayudas que generarían empleo y desarrollo”.
Y, en relación a fomentar el potencial turístico de la comarca, otro punto expuesto desde el Ayuntamiento, “ya se informó en el último pleno que parte del presupuesto estaría dedicado precisamente a este fin”. “En relación a los objetivos, el alcalde de Pozoblanco no dice nada nuevo que no se esté haciendo ya”, recalca.
Con respecto al personal, “el alcalde propone eliminar puestos de trabajo y reducir el 40% de gasto, lo que se traduce en despedir al 40% del personal”. Pozuelo indicó que “el tener esos trabajadores también se traduce en actuaciones, como por ejemplo, todas las actividades deportivas que se realizan en los diferentes pueblos de la comarca gracias al trabajo de los técnicos deportivos”.
Además, “la Mancomunidad no es una empresa privada, pendiente de tener beneficios, sino que busca la rentabilidad social; al igual que, por ejemplo, el Ayuntamiento de Pozoblanco, donde existen servicios no rentables pero necesarios”. Como ejemplo, expuso el caso de la televisión local, con un coste de unos 193.000,00 euros de donde 112.000,00 corresponde a personal.
Pozuelo hace hincapié en que “un alcalde de una ciudad de unos 18000 habitantes no puede actuar con pataletas, y tiene que mirar el interés de la ciudadanía y no el propio”.
“En datos globales, desde 2003, directamente Pozoblanco ha recibido y se ha beneficiado de diferentes programas con una cuantía superior a 2.500.000,00 euros”. Y con vista al futuro, “tenemos el programa Emplea, donde se han contratado a tres personas y dos de ellas son de Pozoblanco, programas de deportes, que incluyen a muchos niños de Pozoblanco, de turismo, de formación (Escuelas Taller, por ejemplo), etc.”.
“También está la repercusión indirecta, como la contratación de empresas ante cualquier actuación”, sigue explicando Pozuelo, donde asegura que son numerosas las peticiones de empresarios pozoalbenses para que no se lleve a cabo la salida de Mancomunidad.
“No se puede tomar este tipo de decisiones sin tener en cuenta la opinión de los empresarios y empresarias de Pozoblanco, y de sus vecinos. ¡Cómo es posible que un pueblo que hace comarca tiene un alcalde que no quiere hacer comarca!”, concluye.
[Relacionado: El PSOE de Pozoblanco habla sobre la salida de Pozoblanco de la Mancomunidad]
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CSIF denuncia la escasez de especialistas en mantenimiento en el Hospital Valle de Los Pedroches
CSIF denuncia la falta de profesionales correspondientes a la categoría de Técnico Especialista en Mantenimiento de Edificios e Instalaciones Industriales del Hospital Comarcal del Valle de Los Pedroches. El sindicato advierte de que actualmente no hay ningún sustituto disponible en bolsa correspondiente a esta categoría para cubrir los periodos vacacionales, bajas o cualquier otra incidencia.
CSIF indica que el centro sanitario ha realizado una convocatoria específica de empleo que, de momento, no ha conseguido dar solución completa a este problema, lo que supone que los profesionales que están en activo se ven obligados a realizar turnos dobles, con la consecuente sobrecarga física y psicológica que ello conlleva. El sindicato subraya que “este colectivo profesional está especialmente maltratado por el Servicio Andaluz de Salud (SAS) por este motivo y por sufrir un agravio comparativo por el hecho de que el complemento específico que cobran es menor al que les correspondería por su categoría profesional de técnico superior”.
Por otro lado, la central sindical alerta que en el Plan Vacacional del SAS para el Área Sanitaria Norte de Córdoba (ASNC) no se contempla ninguna sustitución en este verano en las categorías de Médico de Familia de Atención Primaria (EBAP), Médico de Dispositivo de Cuidados Críticos y Urgencias, Facultativo Especialista de Área, Farmacéutico de Atención Primaria y Fisioterapeuta.
El sindicato señala que en lo que se refiere al resto de categorías, se queda por debajo del 50% la cobertura durante el periodo estival. La central sindical destaca que las consecuencias de esta falta de contratación serán una elevada sobrecarga laboral por parte de los profesionales que no estén de vacaciones y tengan que cubrir en la medida de los posible las jornadas del personal que sí está de descanso, así como un aumento de las listas de espera.
CSIF Sanidad Córdoba apunta que “a todo esto se suma el hecho de que el SAS no actualiza la bolsa de contratación desde 2023 y que en numerosas categorías las notas de corte son desmesuradamente altas”. En este sentido, el sindicato reclama a la Administración sanitaria que lleve a cabo una actualización inmediata de la bolsa y que se realice una mayor cobertura de todas las categorías profesionales en los planes vacacionales, dado que en estas fechas se incrementa la población en la zona donde presta su atención el ASNC.
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IU reclama un convenio entre administraciones para acabar con la contaminación de La Colada
El grupo provincial de Izquierda Unida llevará al próximo Pleno de la Diputación de Córdoba una moción para impulsar un convenio de colaboración entre todas las administraciones competentes con el objetivo de eliminar los focos de contaminación del embalse de La Colada y garantizar el abastecimiento de agua en las comarcas de Los Pedroches y el Guadiato.
La iniciativa plantea que la Diputación lidere la negociación de un acuerdo en el que participen la Junta de Andalucía, la Confederación Hidrográfica del Guadiana, Emproacsa, el Gobierno de España, los ayuntamientos afectados y los agentes sociales y económicos del territorio para coordinar una “respuesta definitiva a un problema que lleva años sin resolverse”.
Además, IU propone que ese convenio incluya un diagnóstico técnico integral de todos los focos de contaminación existentes en la cuenca, la identificación y eliminación de los vertidos que deterioran la calidad del agua, la mejora de las infraestructuras de saneamiento y depuración o un plan específico de inversiones para eliminar los vertidos de origen urbano, industrial, agrícola y ganadero.
Además, plantea un sistema permanente de vigilancia y control de la calidad del agua, un calendario de actuaciones con financiación garantizada y responsabilidades definidas, la instalación de una potabilizadora de última generación y la creación de una comisión de seguimiento que supervise el cumplimiento de todos los compromisos.
La moción también reclama que las administraciones hagan públicos de forma periódica los resultados de los controles de calidad del agua, el grado de ejecución de las actuaciones y la evolución ambiental del embalse para garantizar la máxima transparencia hacia los municipios afectados y la ciudadanía.
Desde el grupo provincial de Izquierda Unida han señalado que “no basta con reaccionar cuando llega una nueva crisis de abastecimiento. Hay que actuar sobre el origen de la contaminación para impedir que vuelva a repetirse una situación que nunca debió producirse”.
La coalición recuerda que el embalse de La Colada es un recurso “estratégico” para el norte de la provincia y considera que “la prioridad debe ser recuperar su buen estado ecológico mediante actuaciones estructurales y coordinadas entre todas las administraciones”.
En este sentido, IU denuncia la “absoluta falta de gestión” del Gobierno andaluz del Partido Popular durante los últimos años y considera que “la Junta ha demostrado una enorme incapacidad para resolver un problema sobre el que tiene competencias directas en materia de prevención y control de la contaminación de las aguas”.”La realidad demuestra que el PP no ha aprendido absolutamente nada. Han pasado años desde la crisis del agua y seguimos encontrándonos con un embalse que mantiene restricciones, con la prohibición del baño y sin que se hayan eliminado las causas que provocaron esta situación. Han preferido parchear las consecuencias antes que resolver el problema de raíz”, han afirmado.
Desde Izquierda Unida recuerdan que entre abril de 2023 y abril de 2024 más de 80.000 vecinos y vecinas de Los Pedroches y el Guadiato permanecieron durante un año sin abastecimiento de agua potable como consecuencia de la contaminación del embalse, una situación que califican de “inadmisible” y que, aseguran, “es el mejor ejemplo de la incompetencia y la falta de planificación del Gobierno de Moreno Bonilla”.
“Lo más preocupante es que da la sensación de que al Partido Popular le preocupa muy poco el futuro de los municipios del norte de la provincia. Más de 80.000 personas no pueden seguir viviendo con la incertidumbre de si volverán a sufrir una nueva crisis de abastecimiento mientras la Junta continúa sin afrontar las actuaciones estructurales que necesita La Colada”, han manifestado.
Por ello, IU considera que la Diputación debe asumir un “papel de liderazgo institucional” para reunir a todas las administraciones implicadas, coordinar inversiones y establecer una hoja de ruta que permita “recuperar definitivamente el embalse, proteger un recurso esencial para el desarrollo económico y social de la comarca y garantizar que una situación como la vivida durante 2023 y 2024 no vuelva a repetirse”.
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Organizaciones agrarias y cooperativas ven en las plantas de biometano ‘una oportunidad’
Las organizaciones agrarias Asaja, COAG, UPA y Cooperativas Agro-alimentarias de Córdoba han asegurado en un comunicado conjunto que “las plantas de biometano son una oportunidad para transformar los subproductos de la provincia de Córdoba”, de ahí que estén “receptivas a las plantas proyectadas, ya que generarían empleo, valor añadido y nuevas oportunidades económicas y medioambientales para agricultores y ganaderos”.
En cualquier caso, reclaman a las administraciones “más información, clara y veraz, sobre sus beneficios y posibles perjuicios”, aclarando que “el sector productor de Córdoba entiende que el biometano no es una amenaza para el campo, sino una oportunidad que estamos empezando a entender”. De hecho, “son los residuos ganaderos y agrícolas los que alimentan las plantas de biogás y biometano”.
De ahí que las organizaciones agrarias y las cooperativas consideren que “ofrecen una doble ventaja”, la de “gestionar de manera eficiente los residuos agrícolas y ganaderos y, al mismo tiempo, crear oportunidades económicas para los pequeños productores”. En concreto, opinan que para el sector olivarero “es una doble ganancia, puesto que puede mejorar la situación económica y ambiental y se obtiene una fuente de ingresos adicional”.
Asaja, COAG, UPA y Cooperativas Agro-alimentarias de Córdoba han señalado que “lo que en la actualidad son considerados residuos que generan preocupación” en la provincia, “en el resto de España y en Europa”, en cambio, “se está transformando en energía, fertilizantes orgánicos y una herramienta clave para la bioeconomía circular”. En el caso del olivar, “los subproductos y el alperujo serían eliminados de una forma eficaz y eficiente para generar energía limpia, evitando un problema medioambiental importante”.
Además, consideran “normal que la sociedad tenga dudas”, por lo piden a las administraciones que hagan “un ejercicio de transparencia y de comunicación para que, una vez que los vecinos estén bien informados, conozcan los efectos positivos, y también negativos, de las plantas de biometano y, si los beneficios superan a los perjuicios, habrá que aprovechar esta oportunidad que la provincia no puede dejar escapar”.
En este sentido, Asaja, COAG, UPA y Cooperativas Agro-alimentarias de Córdoba desechan “una de las grandes dudas que tienen los vecinos”, pues “muchos temen que estas plantas vayan a atraer macrogranjas, una posibilidad que no tiene base, puesto que ninguna empresa construye una planta de biometano, que cuesta millones de euros, sin tener asegurado con antelación el suministro de materia prima, que ya ha de existir”.
Por otro lado, “las plantas modernas de biometano trabajan en circuito cerrado, con sistemas herméticos y de desodorización. Lo que entra y lo que sale se gestiona con control y trazabilidad. De hecho, el digestato estabilizado que resulta del proceso de obtención del biometano es mucho más fácil de aplicar y menos contaminante”, como fertilizante, “puesto que, en lugar de extenderlo sin más, se lleva a cabo una inyección directa al suelo, enterrándolo, lo que reduce los olores a prácticamente cero”, y “todo ello con beneficios para el suelo, al que devuelve nutrientes de calidad”.
En Europa hay, actualmente, “1.548 plantas de biometano operativas, de las cuales más del 75% están conectadas a redes de transporte o distribución de gas. Este número ha crecido significativamente en los últimos años en países como Alemania, Francia, Italia y Reino Unido, que son líderes en este ámbito y concentran la mayoría de las instalaciones, integrando el biometano en sus redes de gas natural”.
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